随着全球化进程的进一步加深，社会分工程度越来越深，很多企业都选择将自己不熟悉的业务外包给专业的公司，从而在整体上节省成本，提高企业核心竞争力。在这个过程中也有很多问题，炫亿时代在IT服务行业摸索多年，总结了多数企业在IT方面的共性问题，下面分享给大家。

（IT外包）

1. 企业IT人员管理效率不如专业公司

企业对自身IT工作人员的工作管理很难做到专业IT服务公司对其技术团队严格、系统管理的程度;由于上述原因导致的企业对IT部门的投入在很大程度上未能得到应有的回报，累计效率损失严重，不能实现对核心业务的有力支撑和保障

2.专业人员流动性大

网络经济到来了人才的流动问题，特别是IT人才。而人才流动会给企业的IT稳定性带来负面影响，引起中小型企业IT人员流动的主要原因有：

企业内部IT人才的升迁机会比较少，没有一个明确的奋斗目标;

企业IT部门人员经常做些琐碎的工作，如安装系统、办公软件、更换网线等等，时间久了就会比较麻木，没有工作的动力和热情;

中小型企业的IT工作很难让IT人才得到充分的发挥和提升，时间久了IT团队的技术视野比较狭窄。而IT行业是一个发展快，需要不断学习和实践的行业，而企业很难提供很好的学习氛围和环境;

企业IT部门的工作成绩难以被肯定和认可;

中小型企业IT部门的人员配备有限，无法保证整个IT系统和设备的正常运行，造成工作压力比较大。

3. 技术实力和成本难以平衡

术业有专攻，自己招人技术高的太贵，低的能力又很难达到要求。一个做传统行业的企业对IT开发可能是一无所知，但是他们有信息化的需求所以可以依靠外包来完成这个短期性用工需求，比招聘一个开发人员更划算。IT外包服务是社会有效分工的必然选择，不光消除以上困惑，而且还有很多优势和好处。

关于炫亿时代

北京炫亿时代科技有限公司(以下简称炫亿时代)成立于2010年，是一家集IT网络产品分销、IT系统集成、应用软件开发与IT服务为一体的高科技企业。自成立至今，炫亿时代专注于为广大中小微企业用户提供帮助其实现信息化、智能化、数字化的IT综合解决方案和一站式IT服务，搭建综合性服务平台，满足客户不同阶段、不同业务、不同场景的发展需求。